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[PwCコンサルティング合同会社]コミュニケーションのために重要な要素を挙げよ

目次

就活生・山田さん
消費財メーカーを目指す大学3年生。グループディスカッション(GD)はあまり得意でなく、インターン選考で大苦戦。プロ講師のもとで特訓中!

就活プロ講師・清水さん
DEiBA Company代表取締役でYoutuber。元リクルート常務。
「DEiBA就活チャンネル」や就活対策セミナーでグループディスカッション(GD)を教えるプロ講師。

「コミュニケーションのために重要な要素を挙げよ」という問題を考えます。

山田さんの解き方

1.診断
前提確認:学生同士のコミュニケーションを想定する
目標確認:コミュニケーションに重要な要素を考える

2.検討プロセスの設計
①コミュニケーションに必要な要素を列挙する
②①をまとめる

3.検討
①コミュニケーションに必要な要素を列挙する
・一方的に発信するだけ/受けるだけではなく、相互に行なう
・自分の考えが相手に伝わるように発信する
・相手の考えを正しく受け取れるようにする
・相手の気分を損ねないよう、不躾にならないようにする

②①をまとめる
「発信」と「受信」にまとめることができる。
・自分の考えが相手に伝わること
・相手の考えを正しく受け取ること
・お互い気分が悪くならないようにすること
以上がコミュニケーションにおいて重要な要素だと考えた。

プロ講師の解説

抽象型>検討型の詳しい解説はこちら
※「某動画配信サイトの人気配信者であると仮定し、チャンネルを売却してほしいといわれた場合、いくらで売るのがよいか」という問題を使って解説しています。

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監修者
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志村 友樹

DEiBA Company代表取締役

早稲田大学文化構想学部卒業。新卒で大手損害保険会社に入社。創業社長の清水との出会いをきっかけに、2016年にDEiBA Companyに入社。2024年4月より創業社長の清水の後任として、代表取締役に就任。

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